ジェンダー/DE＆I

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米国の男女賃金格差、23年10-12月は史上最小の84％

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明治がLGBTQ支援のマーブルチョコを投入した意味

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フランスのアタル新首相34歳は、次期大統領候補の逸材か

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11/1311/14 約14分で読める

PRIDE指標「金」に326社、野村HDやIBM など8年連続で

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11/211/2 約1分で読める

小林製薬の男性社員が「生理痛」を体験して分かったこと

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女性の早期離職要因、日本の「第2のガラスの天井」とは　

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9/199/19 約3分で読める

「ジェンダード・イノベーション」で性差を活かして事業創出

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8/309/29 約3分で読める

ユニリーバやP＆Gなど、新入社員が社長に「逆メンター」

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8/88/15 約1分で読める

科学技術分野で勃興、性差を考慮する革新とは

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7/119/4 約4分で読める

「美しすぎる」「ママさん」、外見重視の女性スポーツ報道

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7/77/7 約2分で読める

ジェンダーも競争力も、日本が後退する共通の理由

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6/306/30 約8分で読める

DEIは競争力の源泉、「結果の平等」問われる

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6/306/30 約2分で読める

中堅中小企業こそDEIとESがカギ

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6/306/30 約2分で読める

alternative eyes: 企業が日本のDEIの旗手に

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6/306/30 約3分で読める

中央大学のLGBTQ支援、専門のセンターやガイドブックも

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積水ハウスの人材サステナ戦略、男性育休率は100％

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6/266/26 約8分で読める

なぜ稲田朋美議員は「LGBTQ課題」で信念を持ち続けるのか

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6/206/20 約5分で読める

DEIBの「B」とは: 自尊心を育むことが帰属意識を生む

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6/156/30 約6分で読める

ANAがDEI推進で「社風改革」、非航空事業も強化へ

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6/126/30 約5分で読める

村上由美子氏、DEIを推進する「リーダーの条件」語る