エーザイは2021年度から統合報告書を「価値創造レポート」に名称変更しました。中長期的に創造する社会的価値について、ステークホルダーにしっかりと伝えたいという思いから名称を変えたそうです。「価値創造レポート」もIIRC（国際統合報告評議会）が公表したフレームワークに則っています。レビューします。（オルタナ総研フェロー＝室井 孝之）
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エーザイは2021年度から統合報告書を「価値創造レポート」に名称変更しました。中長期的に創造する社会的価値について、ステークホルダーにしっかりと伝えたいという思いから名称を変えたそうです。「価値創造レポート」もIIRC（国際統合報告評議会）が公表したフレームワークに則っています。レビューします。（オルタナ総研フェロー＝室井 孝之）
42年勤務したアミノ酸・食品メーカーでは、CSR・人事・労務・総務・監査・物流・広報・法人運営などに従事。CSRでは、組織浸透、DJSIなどのESG投資指標や東北復興応援を担当した。2014年、日本食品業界初のダウ・ジョーンズ・ワールド・インデックス選定時にはプロジェクト・リーダーを務めた。2017年12月から現職。オルタナ総研では、サステナビリティ全般のコンサルティングを担当。オルタナ・オンラインへの提稿にも努めている。執筆記事一覧
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